Procedimientos con perspectiva de derechos humanos, aplicando los estándares internacionales más desarrollados (recomendaciones de la Organización de Naciones Unidas y la jurisprudencia Interamericana).

Litigio estratégico para esclarecer el marco de protección en relación con las empresas y así proveer a su mejor protección.

Defensa de derechos humanos por medio de procesos seguidos previamente en forma de juicio (Juicio de Amparo).

Acciones de procedimiento de manera directa por actos que pueda vulnerar derechos humanos y que afecten al desarrollo de las actividades corporativas.

Procedimientos cuasi jurisdiccionales: en los que así opere, seguimiento a los procedimientos ante las Comisiones de Derechos Humanos, buscando la solución inmediata mediante alguno de los mecanismos alternativos de solución de controversias que sean de su competencia, o bien, el seguimiento integral del proceso.